Kierownik obszaru pomocy humanitarnej i rozwojowej 

Twój zakres obowiązków:

• inicjowanie nowych kierunków działań programowych z obszaru pomocy humanitarnej i rozwojowej;
• zarządzanie projektami zagranicznymi: wdrażanie, monitorowanie działań projektowych i zapewnienie ich realizacji zgodnie z zaplanowanym harmonogramem działań;
• współpraca z donorami, partnerami zewnętrznymi (min. Caritas narodowe, Caritas Internationalis, Caritas Europa);
• Poszukiwanie współ-/finansowania na realizację bieżących i planowanych projektów; przygotowywanie wniosków aplikacyjnych od strony merytorycznej oraz we współpracy z działem księgowym, od strony finansowej;
• opracowanie planu pracy i budżetu zgodnie z założeniami projektowymi we współpracy z działem finansowym, partnerami implementacyjnymi oraz donorami;
• współpraca z pracownikami monitoringu i ewaluacji w celu zapewnienia oczekiwanych rezultatów;
• przygotowanie okresowych raportów dla zarządu i donorów;
• współpraca z działem compliance w zakresie opracowywania i aktualizacji zasad, procedur, polityk związanych z funkcjonowaniem pracy działu;
• zapewnienie zgodności ze standardami jakości i wymogami;
• zarządzanie i kierowanie zespołem odpowiedzialnym za planowanie oraz wdrażanie działań humanitarnych / rozwojowych;
• wsparcie zespołu w rozwiązywaniu problemów;
• odbywanie podróży służbowych związanych z bieżącymi lub planowanymi działaniami projektowymi – wyjazdy monitoringowe do krajów realizacji programów/projektów;
• godne reprezentowanie Caritas Polska i dbanie o jej dobry wizerunek;

Nasze wymagania:

• doświadczenie w koordynowaniu projektów zagranicznych humanitarnych i rozwojowych ;
• Znajomość i rozumienie zasad rozliczeń projektów dofinansowywanych zewnętrznie, w tym od donorów instytucjonalnych;
• znajomość monitorowania i ewaluacji działań projektowych
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem;
• zaawansowana znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (min. C1) – warunek konieczny;
• Umiejętność zarządzania projektami humanitarnymi i rozwojowymi;
• komunikatywność i otwartość na współpracę z innymi;
• gotowość do wyjazdów służbowych poza granicami Polski.

Oferujemy: 

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• prywatną opiekę medyczną;
• elastyczny czas rozpoczęcia pracy (7:00 – 9:00);
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• pracę w dobrze skomunikowanej lokalizacji– blisko stacji metro Rondo Daszyńskiego;
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze;
• pracę w jednej z największych organizacji charytatywnych;

Koordynator Projektów w Centrum Pomocy Migrantom i Uchodźcom

Twój zakres obowiązków:

• planowanie, monitorowanie, budżetowanie i raportowanie realizowanych działań projektowych Centrum Pomocy Migrantom i Uchodźcom w Warszawie;
• monitorowanie i wsparcie bieżącej pracy Centrum;
• dbanie o prawidłowy obieg dokumentów związanych z funkcjonowaniem Centrum;
• wspieranie działań informacyjno-promocyjnych;
• koordynowanie realizacji projektów w obszarze Centrum;
• nadzór nad terminowością i prawidłowością działań realizowanych w ramach projektów, przygotowywanie sprawozdań merytorycznych;
• rozliczanie projektów, opisywanie faktur, przygotowywanie sprawozdań finansowych;
• współpraca z działem księgowym w zakresie finansowej realizacji projektu (kontrola płatności, realizacji umów i zleceń);
• współpraca z poszczególnymi działami Caritas Polska w zakresie funkcjonowania Centrum;
• bieżąca współpraca z partnerami lokalnymi, kościelnymi oraz organizacjami społecznymi;
• godne reprezentowanie Caritas Polska w kontaktach zewnętrznych.

Nasze wymagania:

• doświadczenie w zarządzaniu projektami;
• bardzo dobra organizacja pracy i umiejętności ustalania priorytetów;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min.B2);
• bardzo dobra znajomość obsługi Windowsa (Excel, Outlook, Teams, itp.);
• dokładność, skuteczność w działaniu, nastawienie na osiągniecie celu;
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem;

Mile widziane:

• znajomość języka rosyjskiego lub języka ukraińskiego.

Oferujemy: 

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• pracę w największej organizacji społeczno-charytatywnej w Polsce;
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze;
• prywatną opiekę medyczną;
• pracę w dobrze skomunikowanej lokalizacji (obok stacji metra: Rondo Daszyńskiego).

Koordynator ds. wsparcia osób wykluczonych

Wierzymy, że #dobrajestwięcej

Zakres obowiązków: 

• koordynowanie realizacji projektów w obszarze osób wykluczonych, w szczególności dotyczących osób wykluczonych społecznie (w kryzysie bezdomności, uzależnionych, opuszczających zakłady penitencjarne itp.);
• wyznaczanie kierunków rozwoju, inicjowanie i wdrażanie nowych programów w wyżej wymienionych obszarze;
• bieżąca współpraca z partnerami lokalnymi i kościelnymi, instytucjami publicznymi oraz organizacjami społecznymi;
• pozyskiwanie funduszy na realizację programów poprzez współpracę z międzynarodowymi oraz krajowymi partnerami Caritas;
• zarządzanie dotacjami w ramach realizowanych programów;
• planowanie, monitorowanie, budżetowanie i raportowanie realizowanych działań projektowych;
• wspieranie działań informacyjno-promocyjnych;
• reprezentowanie Caritas Polska na zewnątrz organizacji, inicjowanie działań rzeczniczych oraz udział w radach społecznych.
• zarządzanie podległym zespołem;

Wymagania:

• minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu w obszarze osób wykluczonych, w szczególności dotyczących osób wykluczonych społecznie;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min.C1);
• doświadczenie zawodowe w zarządzaniu zespołem;
• bardzo dobra organizacja pracy i umiejętności ustalania priorytetów;
• samodzielność;
• komunikatywność;
• proaktywność.

Mile widziane: 

• doświadczenie zawodowe z obszaru NGO

Oferujemy: 

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• pracę w największej organizacji społeczno-charytatywnej w Polsce;
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze;
• prywatną opiekę medyczną;
• pracę w dobrze skomunikowanej lokalizacji (obok stacji metra: Rondo Daszyńskiego);
• elastyczny czas rozpoczęcia pracy (7:00 – 9:00).

Szef Misji w Jemenie

Twój zakres obowiązków:

• Zarządzanie biurem Caritas Polska w Jemenie;
• opracowywanie i monitorowanie programów / projektów pomocy humanitarnej w Jemenie;
• ścisła współpraca z konsulatem ds. bezpieczeństwa oraz z lokalnym oficerem ds. bezpieczeństwa;
• współpraca z organami administracji publicznej oraz innymi podmiotami w zakresie prowadzonych działań projektowych;
• koordynowanie podległego zespołu pracowników w Jemenie;
• przygotowywanie analiz, materiałów i informacji w zakresie projektów zagranicznych Caritas Polska w Jemenie.

Nasze wymagania:

• Gotowość do pracy w placówce Caritas Polska w Jemenie (3/4 czasu w ciągu roku w Jemenie) – warunek konieczny;
• biegła znajomość języka angielskiego  w mowie i piśmie (C1) – warunek konieczny;
• minimum 3 lata doświadczenia w koordynowaniu działań dotyczących pomocy humanitarnych (organizacje pozarządowe);
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem w środowisku międzykulturowym;
• umiejętności zarządzania projektami;
• doświadczenie w reprezentowaniu organizacji przed władzami lokalnymi;
• umiejętność efektywnej pracy w trudnych warunkach (konflikt zbrojny w Jemenie);
• wysokie umiejętności komunikacyjne oraz samodzielność w działaniu;
• umiejętność analitycznego i  strategicznego myślenia;

Mile widziana:

• Znajomość języka arabskiego;
• Doświadczenie w regionie / w środowisku konfliktu lub po zakończeniu konfliktu;

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• pracę w jednej z największych organizacji charytatywnych;
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• możliwość rozwoju zawodowego w ramach organizacji Caritas Polska;
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze;
• dodatkowe dni płatnego urlopu;
• pakiet prywatnej opieki medycznej.

Koordynator ds. wolontariatu 

Opis stanowiska: 

• planowanie, organizacja, koordynowanie projektów i wydarzeń (np. Dzień Dobra, pielgrzymki, koncerty, gale, akcje społeczne);
• zarządzanie podległym zespołem;
• opracowywanie krótko i długoterminowych strategii rozwoju wolontariatu;
• aktualizacja strony internetowej oraz przygotowanie materiałów dot. działania wolontariatu w mediach społecznościowych;
• ścisła współpraca z działem komunikacji oraz Caritas Diecezjalnymi, w zakresie realizacji projektów;
• pomoc przy organizacji spotkań i szkoleń dla koordynatorów oraz liderów wolontariatu;
• bieżąca współpraca z działem komunikacji w zakresie koordynacji komunikatów ze strony wolontariatu;
• współpraca z grafikami i agencjami reklamowymi;
• przygotowywanie mailingów, artykułów, ulotek oraz innych materiałów komunikacyjnych;
• pomoc w organizacji spotkań i szkoleń dla koordynatorów oraz liderów wolontariatu w Diecezjach;
• okazjonalne wyjazdy służbowe na terenie kraju.

Wymagania: 

• min. 3-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku;
• umiejętność pracy metodą projektową: zarządzanie budżetem, planowanie i koordynowanie projektów;
• dobra organizacja pracy własnej;
• umiejętność motywowania i zarządzania zespołem;
• dokładność, rzetelność, odpowiedzialność;
• kreatywność oraz umiejętność ustalania priorytetów;
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office;
• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym (min. B2);
• czynne prawo jazdy kat. B.

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• prywatną opiekę medyczną;
• pracę w jednej z największych organizacji charytatywnych;
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• pracę w dobrze skomunikowanej lokalizacji (ul. Żelazna);
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym;
• elastyczny czas rozpoczęcia pracy (7:00 – 9:00).

Specjalista ds. wolontariatu

Twój zakres obowiązków:

• rekrutacja, animowanie działań i organizacja szkoleń dla wolontariuszy;
• koordynacja pracy wolontariuszy;
• współpraca przy organizacji akcji społecznych, np. zbiórki żywności, Dzień Dobra, pielgrzymki w tym;
• sprawowanie bieżącego nadzoru nad pracą wolontariuszy;
• planowanie i organizacja zadań wolontariuszy;
• ocena i motywowanie wolontariuszy;
• wsparcie w promowaniu i rozwijaniu działalności wolontariatu;
• tworzenie nowych programów i projektów rozwijających wolontariat;
• okazjonalne wyjazdy służbowe na terenie kraju.

Nasze wymagania:

• doświadczenie w pracy związanej z organizacją, koordynacją pracy wolontariuszy;
• umiejętności interpersonalne pomagające w tworzeniu i utrzymaniu zespołu, oraz inspirowaniu grupy do działania;
• wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne, m.in. nawiązywania kontaktu z innymi, uważnego słuchania, empatia;
• doświadczenie w prowadzeniu spotkań i prezentacji;
• umiejętność pracy zespołowej;
• samodzielność i inicjatywa w działaniu;
• bardzo dobra znajomość programów pakietu MS Office;

Mile widziane:

• komunikatywna znajomość języka angielskiego

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• prywatną opiekę medyczną;
• pracę w największej organizacji społeczno-charytatywnej w Polsce;
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• pracę w dobrze skomunikowanej lokalizacji (ul. Żelazna);
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym;
• elastyczny czas rozpoczęcia pracy (7:00 – 9:00).

Specjalista ds. fundraisingu

Wierzymy, że #dobrajestwięcej

Opis stanowiska: 

• współtworzenie i wdrażanie strategii fundraisingowej Caritas Polska;
• współtworzenie kampanii fundraisingowych;
• pozyskiwanie nowych darczyńców dla projektów prowadzonych przez Caritas Polska; 
• analiza potrzeb i zachowań darczyńców;
• budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z darczyńcami; 
• tworzenie treści marketingowych kierowanych do darczyńców (listy, emaile, reklamy, broszury itp.);
• budowanie zaangażowania społecznego wokół misji organizacji,
• udział w tworzeniu i prowadzenie bazy CRM darczyńców;
• współpraca z agencjami i podwykonawcami.

Wymagania: 

• doświadczenie w pracy związanej z fundraisingiem lub dziedzinach pokrewnych tj. marketing, public relations, pozyskiwanie klientów, sprzedaż (minimum 2 lata);
• bardzo dobra znajomość MS Office (w szczególności Excel, Word)
• znajomość środowisk typu CMS i e-mail marketingu (np. Get Response, SARE, itp.)
• wysokich kompetencji komunikacyjnych oraz interpersonalnych;
• orientacja na realizację celów;
• bardzo dobrej organizacji pracy własnej.

Oferujemy:   

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub umowę zlecenie;
• prywatną opiekę medyczną;
• elastyczny czas rozpoczęcia pracy (7:00 – 9:00);
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• pracę w dobrze skomunikowanej lokalizacji (blisko stacji metra Ronda Daszyńskiego);
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym;
• pracę w jednej z największych organizacji charytatywnych.

Specjalista ds. telemarketingu  

Wierzymy, że #dobrajestwięcej

Opis stanowiska:  

• telefoniczne bądź mailowe przedstawianie oferty i udzielanie informacji darczyńcom;
• utrzymywanie trwałego kontaktu oraz budowanie relacji z powierzonymi darczyńcami;
• wsparcie darczyńców (e-mail, telefon, itp.);
• wprowadzanie umów/ zamówień darczyńców do systemu;
• dbanie o pozytywny wizerunek organizacji oraz relacje z darczyńcami;
• współpraca z innymi działami w organizacji;

Nasze wymagania:  

• bardzo dobra znajomość języka polskiego w mowie i piśmie;
• doświadczenie na podobnym stanowisku;
• wysoka kultura osobista;
• komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów;
• zaangażowanie w powierzone obowiązki;
• dobra organizacja pracy;

Oferujemy:   

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub umowę zlecenie;
• prywatną opiekę medyczną;
• elastyczny czas rozpoczęcia pracy (7:00 – 9:00);
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• pracę w dobrze skomunikowanej lokalizacji (blisko stacji metra Ronda Daszyńskiego);
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym;
• pracę w jednej z największych organizacji charytatywnych.

Specjalista ds. administracji i rozliczeń

Wierzymy, że #dobrajestwięcej

Opis stanowiska: 

• ogólna administracja, analiza i monitorowanie rozliczeń projektowych;
• przygotowywanie: wniosków o płatność, zestawień finansowych, rozliczeń i sprawozdań projektowych;
• analiza i rejestracja umów projektowych;
• bieżący monitoring budżetu projektu i udostępnianie informacji dla potrzeb zespołu projektowego, zarządu Caritas Polska i/lub organów kontrolnych;
• współpraca z działem księgowym Caritas Polska w celu zapewnienia płynności finansowej projektu;
• współpraca z instytucjami finansującymi w celu weryfikacji poprawności złożonych sprawozdań i wniosków o płatność;
• archiwizacja dokumentacji finansowej projektu.

Wymagania: 

• min. roczne doświadczenie pracy na podobnym stanowisku;
• bardzo dobra znajomość MS Office (w szczególności Excel);
• bardzo dobra organizacja pracy własnej, umiejętność priorytetyzowania zadań;
• wysokie kompetencje komunikacyjne oraz interpersonalne;
• proaktywne podejście do realizacji powierzonych zadań: otwartość, samodzielność, inicjatywa;
• umiejętność pracy w dynamicznym i zmiennym środowisku.

Mile widziane: 

• znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym. 

Oferujemy:   

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub umowę zlecenie;
• prywatną opiekę medyczną;
• elastyczny czas rozpoczęcia pracy (7:00 – 9:00);
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• pracę w dobrze skomunikowanej lokalizacji (blisko metra Ronda Daszyńskiego);
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym;
• pracę w jednej z największych organizacji charytatywnych.

Doradca ds. zatrudnienia oraz usamodzielnienia cudzoziemców

Twój zakres obowiązków:

• wyszukiwanie dopasowanych ofert stanowiskowych, odpowiadających oczekiwaniom i predyspozycjom cudzoziemców;
• pomoc w przygotowaniu kandydatów do rozmów kwalifikacyjnych;
• wsparcie kandydatów w procesie zatrudnienia; pomoc w analizie, dokumentacji zatrudnieniowej, praw i obowiązków pracowniczych itp.;
• prowadzenie dokumentacji;

Oczekiwania:

• doświadczenie pracy na podobnym stanowisku;
• umiejętność badania potencjału społeczno-zawodowego;
• biegła znajomość języka polskiego (w mowie i piśmie);
• biegła znajomość języka rosyjskiego i języka ukraińskiego (w mowie i piśmie);
• bardzo dobra znajomość obsługi Windowsa (Excel, Outlook, Teams, itp.);
• dokładność, skuteczność w działaniu, nastawienie na osiągniecie celu;

Oferujemy:

• umowę zlecenie lub umowę o pracę na czas określony;
• pakiet opieki medycznej;
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym;
• możliwość rozwoju zawodowego w największej w Polsce organizacji charytatywnej;
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• pracę, której efektem jest bezpośrednia pomoc potrzebującym uchodźcom;
• pracę w biurze w dogodnej lokalizacji – blisko stacji metra Rondo Daszyńskiego.

Specjalista ds. komunikacji / operator/ka i montażysta/tka materiałów filmowych oraz fotograficznych

Twój zakres obowiązków:

• tworzenie fotorelacji, montaż materiałów multimedialnych do mediów tradycyjnych i społecznościowych Caritas Polska, w tym obsługa i optymalizacja pozycjonowania materiałów video (m.in. vlogów, reels, shorts);
• nagrywanie materiałów, montaże, produkcje, post-produkcje materiałów promocyjnych Caritas;
• możliwość udziału w delegacjach krajowych i zagranicznych do krajów, tam gdzie jest udzielana pomoc przez Caritas Polska w celu realizacji zdjęć, realizacji, materiałów video.

Oczekiwania:

• doświadczenie w obszarze produkcji i postprodukcji mediów (operator kamery, montaże);
• dobra znajomość programów Adobe (Premiere Pro, After Effects, Photoshop);
• bardzo dobra znajomość i umiejętność projektowania materiałów do mediów społecznościowych (Facebook, Instagram, YouTube, Twitter itp.);
• znajomość trendów montażowych i social mediowych;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego i języka polskiego;
• bardzo dobra organizacja pracy własnej;
• dokładność, skuteczność w działaniu, nastawienie na osiągniecie celu;
• chęć do zaangażowania się w dynamiczny rozwój organizacji;
• portfolio projektów wizualnych. 

Oferujemy:  

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub umowę zlecenie;
• prywatną opiekę medyczną;
• elastyczny czas rozpoczęcia pracy (7:00 – 9:00);
• możliwość skorzystania z bezpłatnego parkingu samochodowego;
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• pracę w dobrze skomunikowanej lokalizacji (ul. Okopowa);
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym;
• pracę w jednej z największych organizacji charytatywnych.

Specjalista ds. komunikacji / copywriter 

Twój zakres obowiązków:

• pisanie informacji dla mediów oraz tekstów na stronę www czy media społecznościowe;
• redagowanie publikacji tematycznych i tekstów promocyjnych na potrzeby Caritas Polska;
• współtworzenie kampanii informacyjnych;
• bieżąca obsługa strony internetowej Caritas Polska oraz jej podstron;
• koordynowanie prac związanych ze zmianami wprowadzanymi na stronie www;
• bieżąca obsługa profili społecznościowych;
• tworzenie artykułów specjalistycznych;
• inicjowanie tematów oraz sprawne reagowanie na bieżące wydarzenia;

Nasze wymagania:

• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
• tzw. “lekkie pióro”, czyli umiejętność tworzenia zrozumiałych i przyjemnych do czytania tekstów;
• kreatywność w tworzeniu scenariuszy, haseł kampanii;
• umiejętność poprawnego redagowania tekstów w języku polskim;
• znajomość WordPress’a;
• znajomość j. angielskiego (min. B2);

Mile widziane:

• portfolio;

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę pracę; 
• prywatna opieka medyczna; 
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem; 
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym; 
• pracę w dogodnej lokalizacji. 

Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków: 

• naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie listy płac i przelewów;
• naliczanie urlopów, rozliczanie nieobecności, rozliczanie dodatków i świadczeń;
• rozliczanie zajęć komorniczych i innych potrąceń oraz prowadzenie korespondencji w tym zakresie;
• przygotowywanie zgodnie z obowiązującymi procedurami umów cywilno-prawnych i ich rozliczanie;
• wprowadzanie i aktualizowanie danych w systemach związanych z obsługą kadrowo-płacową pracowników w tym dbałość o poprawność dokumentacji kadrowo-płacowej;
• współpraca z jednostkami zewnętrznymi (m.in. ZUS, GUS, US, PFRON);
• obsługa systemu ENOVA, PFRON, PPK, Płatnik;
• sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i dochodach pracowników oraz wniosków / zaświadczeń do ZUS (np. Z-3, ZNp-7, ERP-7);
• przygotowywanie podziałów kosztowych z realizowanych projektów zewnętrznych;
• bieżące monitorowanie zmian w zakresie prawa pracy, ubezpieczeń oraz podatku dochodowego od osób fizycznych;
• współpraca z zewnętrznymi instytucjami;
• wsparcie w zakresie sporządzania dokumentacji kadrowej;
• ścisła współpraca z działem księgowości.

Nasze wymagania:

• min. 3-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku;
• praktyczna znajomość przepisów prawa pracy (PIT i ZUS);
• praktyczna umiejętność dokonywania rozliczeń z ZUS i PFRON;
• praktyczna umiejętność obsługi programu PPK;
• bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych;
• analityczne myślenie w działaniu, dbałość o szczegóły;
• samodzielność, rzetelność, terminowość oraz doskonała organizacja pracy;
• zaangażowanie w wykonywane obowiązki i chęć dalszego rozwoju zawodowego;
• komunikatywność i umiejętność pracy w zespole;
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel.

Mile widziane 

• znajomość zasad przy zatrudnianiu cudzoziemców;
• mile widziana znajomość systemu Enova.

Oferujemy: 

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• prywatną opiekę medyczną;
• dostęp do platformy szkoleniowej dot. kadr i płac;
• elastyczny czas rozpoczęcia pracy (7:00 – 9:00);
• możliwość skorzystania z bezpłatnego parkingu samochodowego;
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• pracę w dobrze skomunikowanej lokalizacji (ul. Okopowa);
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w Twoim obszarze zawodowym;
• pracę w jednej z największych organizacji charytatywnych.

Specjalista ds. compliance

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• wsparcie kierownika obszaru ds. ryzyka i compliance w prowadzeniu działań związanych z przestrzeganiem standardów Caritas Interiantionalis;
• współpraca i wsparcie w zakresie opracowywania dokumentacji i wewnętrznych polityk regulujących zarządzanie instytucjonalne w Caritas;
• wsparcie we wdrażaniu procedur w ramach standardów zarządzania, w szczególności w zakresie ochrony osób nieletnich i grup wrażliwych;
• komunikacja z przedstawicielami Caritas Internationalis, Caritas Europa oraz innymi partnerami krajowymi i międzynarodowymi;
• koordynowanie procesu przyjmowania i procesu rozpatrywania skarg;
• wsparcie Caritas diecezjalnych w rozwoju i wdrażaniu własnych polityk i procedur – prowadzenie szkoleń;
• nadzór, przechowywanie dokumentacji związanej z naruszeniami standardów i przygotowywanie raportów.

Nasze wymagania

• preferowane wykształcenie w obszarze: prawniczym, filologicznym lub projektów społecznych;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego;
• biegła znajomość języka polskiego;
• znajomość pakietu MS Office;
• dbałość o szczegóły;
• komunikatywność i umiejętność przekazywania wiedzy;
• chęć do zaangażowania się w dynamiczny rozwój organizacji społecznej;
• doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem.

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
• pracę w jednej z największych organizacji charytatywnych;
• pracę z profesjonalnym i zaangażowanym zespołem;
• szansę tworzenia i wdrażania nowoczesnych rozwiązań w twoim obszarze;
• prywatną opiekę medyczną.